9日,中國(guó)注有網(wǎng)友提問(wèn)了關(guān)于產(chǎn)假的將探問(wèn)題,該網(wǎng)友提問(wèn):男士也能休產(chǎn)假是索實(shí)施父否可以提上日程。問(wèn)題提出后,母育白巖松回復(fù)稱:“十四五”規(guī)劃和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)草案中有一句話,兒假探索實(shí)施父親育兒假,個(gè)問(wèn)在育兒假前已經(jīng)有了“父”字。題引消息傳出后,起廣話題中國(guó)將探索實(shí)施父母育兒假很快就登上熱搜,泛關(guān)引起廣泛關(guān)注,中國(guó)注眾多網(wǎng)友紛紛發(fā)文表達(dá)看法。將探


中國(guó)將探索實(shí)施父母育兒假,索實(shí)施父育兒假是母育歐洲一些國(guó)家實(shí)施的福利政策,當(dāng)然并不是兒假所有人都可以享受這項(xiàng)政策的,必須是個(gè)問(wèn)工作滿一年以上的育齡夫妻,育兒假的假期長(zhǎng)達(dá)一年,一直到孩子周歲才結(jié)束。產(chǎn)假只有女性有,而育兒假休息的不僅僅是母親,還有父親。從外國(guó)的統(tǒng)計(jì)來(lái)看,約有三分之一的父親選擇休育兒假,目前呈上升趨勢(shì)。


有研究表明,孩子出生后,父母重新回到職場(chǎng),母親照顧孩子的時(shí)間越長(zhǎng),父親與孩子的相處時(shí)間就越短,而且隨著孩子年紀(jì)增加,母親陪伴孩子的時(shí)間就越長(zhǎng),而父親陪伴孩子的時(shí)間,每天都會(huì)減短半小時(shí)。如果父親有足夠的時(shí)間,照顧家庭的時(shí)間越長(zhǎng),做家務(wù)的時(shí)間也會(huì)變得均勻。而且父親與孩子之間的關(guān)系也會(huì)變得更加親密,要重視父母雙方共同的責(zé)任。


中國(guó)將探索實(shí)施父母育兒假,近幾年隨著老齡化加劇和二胎的政策實(shí)施,女性不僅在生活中的勞動(dòng)增加,在職場(chǎng)上遭受到的歧視也會(huì)增加,如果真的開拓了父母育兒假,相信女性待遇與男性待遇會(huì)逐漸平衡,同時(shí)也能進(jìn)一步增加父母對(duì)家庭承擔(dān)的責(zé)任,家庭氛圍也會(huì)變得更加溫暖。想了解更多社會(huì)熱點(diǎn),請(qǐng)關(guān)注網(wǎng)站最新資訊。