職場人和企業家都需要修煉的醫美商業內功。
我用十多年的顧問時間,專注于“中小型醫美機構”這個領域的不市研究探索。也見證了民營醫美飛速發展的場沒十年,各種光怪陸離的需求信事情。無論是只不知該機構的自然死亡,還是醫美管控死亡,中國民營醫美夾縫中掙扎求生存,顧問是不市不爭的事實。
進入2020年以來,場沒受管控和疫情雙重影響下的需求信醫美機構,非正常死亡加速。只不知該疫情8個月,醫美比消費降級更慘的顧問是很多人已經沒錢消費。因為經濟不景氣,不市工作朝不保夕,收入銳減和不穩定,就肯定沒錢消費;然后,不敢消費。經過這次疫情,中國人的危機意識變得更強,本就熱衷儲蓄的我們,變得更加熱愛儲蓄,倉中有糧心不慌,防疫常態化之后帶來的經濟震蕩何時平復,誰也不敢冒然斷論。
除了必不可少的剛性需求之外,唯一能砍掉的,也就只剩下非剛需消費。當然,作為醫美、口腔類的醫療消費,也在當下的非剛需之列。能緩則緩,能免則免了。畢竟吃飯才是第一位、活下去才是第一位。
而醫美機構卻要繼續求生存,這樣的矛盾和艱難可想而知。今年很多機構在等死,很多機構老板在作死,誰也救不了了,醫美的路接下來會更難走,投資人和經理人、顧問之間的距離越來越遠,早年一些人挖下的坑,騙過太多的投資人,把小老板們當傻子,騙得他們現在誰也不信了。
前段時間,去了趟西安。據那邊同行講,西安的某大型整形機構現在也在轉讓。7000多平米的場地,幾百號員工,這么大的機構,成本都不好控制,競爭又大了,卻用著工作室都不用的管理和營銷模式,那是找死的節奏!
現階段顧問咨詢也不好做,接洽的很辛苦的,現在很多人就是為了套點資訊,根本沒有誠意合作。給這幫人講東西,還不如自己切入終端。咨詢都是在套商機,只做顧問合作,不長久,做甲方才是正道。這個交學費的還是不夠,常量成本太大,變量成本控制不了,他們進來才知道不是這么回事。
近年我也在調整,聚集好能力,然后爆發,其實是最懂市場的是我們,應該自己動起來,線下實體,是必須要干的,目前缺少的只是第一桶金而已!
現實點,務實點。變現能力強意味生存能力強,必須轉型做個樣板才好。乙方容易受虐待,做好樣板就擴大規模。
一些培訓機構這幾年賺錢都是培訓變現的,醫美現在的市場還是非常好,亂世中才有機會,而且機會才大。競爭格局現在還沒有明顯形成,正是好時機。
其實中小型機構也同樣需要戰略,最適合他們的戰略就是活著,不作死就活的久。
現在都在生死線上,醫院都在盯著流量端。有劉備的眼光寬度的人少,現在越切近流量端才是離現金流最近,我們一邊教育著市場,同時也被市場教訓著。
2019年11月武漢的一個醫美行業交流會上,有朋友發了一張王總的介紹。原來,老王去做植發了。有朋友笑談,初入這一行沒幾年就可以講課了,厲害了,并建議我要不也帶領各位大佬去開個補習班。
我知道,自己玩不了這個東西,功力還是不夠。人要有自知之明,不能貿然好為人師。主要是些拿不出手的東西,不敢到人前晾曬,自己的斤兩自己知道的。每個人身上都有自己的閃光點,能照亮一隅就OK了,不奢望能照亮天下。
有些跨行的朋友,他們在其他行業資深,但是入醫美不久, 本身這一行就是大雜燴,玩理論的,自身都沒做出成功案例。我聽過一些,還是很多可取之處的。不過現在很多人覺得聽幾次課,看幾本書,剽幾個方案就可以做好醫院管理,那就是太玩笑了。
多實踐,多否定,要有打倒再立起的恒力,實踐是一切真理的源頭,真是可以,都是大老板了。
我一直覺得講課者是很神圣的、責任很大的,因為能來聽課的絕大部分都是經驗不足的,所以臺上教了什么,臺下就學了什么,回家就做了學到的。所以在講課授業老師挑選把關這是個嚴肅的話題,自己如果真的沒有做好了,并且總結出來精華的,出來講課確實不太好。
本是青燈不歸客,但因濁酒留風塵。星光不問趕路人,時光不負有心人。
實踐是痛并快樂著的事情,結果有時已經不那么重要了。反正都是歸塵歸土。成功案例害死人,很多人就是聽了秘籍回去照貓畫虎,走上不歸路的。
這個年頭唱贊歌,玩忽悠,大有市場,反正最后誰死與他都無關的。
醫美界不能只唱贊歌,不講真話。即便真話戳心,也要有勇氣聽下去,這才是能夠活下去的機會。生活沒有那么多詩和遠方,更多的是茍且和不堪回首的過往。
把各自死法、死相告訴對方,問下他們是否還有勇氣效仿吧!
現在講課的比聽課的人多,天天手里不離話筒,估計做夢的時候也攥著話筒,天天聽課的機構死的一片一片的。
我最后總結了一下,所有聽完課的人只會出現兩種結果:
一、聽不懂;二、不會用。
能把自家的一畝三分地搞好就很不錯了,現在的醫美行業,呵呵……如果那些人花錢去了,說啥也沒學到,不是等于承認自己是傻子了嗎?
每一次的交流,就當是一次行業聚會,大家頭腦風暴好了,然后一套方案幾萬,幾十萬,百來萬去買,或者花更多去實踐。花錢去結識資源,花錢去買素材發朋友圈,營銷是一門實踐性非常強的學科,不是意淫。
講者和聽者都是在互相意淫,這群意淫的淫,吃不到葡萄??………能活下來才是最好的營銷。
真傳一句話,假傳萬堂課。堅持聽、用心聽,聽到骨髓里。
活著,向死而生。踏踏實實的做事、做人。為人師表是要負責的,不要給自己的祖宗背負壓力。東方不敗、岳不群、林平之、左冷禪都偷了秘籍,可是成功揮刀自宮,練成此功的卻只有東方不敗。
一個好的經營者決定了一個企業90%的生死存亡,孫子兵法人人有,真正賺錢的老板都是靜水深流,表面賺錢的老板都是霧里看花。
我碰到一個投資人,2年時間,投資三家機構,每月輸血80余萬。天天聽課,聽一場回來調整一場,換人、換項目。最后他告訴我其實他的企業毀在人力成本上了。走的時候,我一直沒有告訴他,其實人力成本不是重點,企業是以人為本的,人是創造價值的,怎么會是人?是溝通成本和時間成本太大的問題。
這樣的投資人 當初是怎么積累財富的?不過為他的愛學習點贊。
有錢人自己花錢交學費,沒錢人花別人錢交學費,反正都是成長自己。做經理人也要學會花老板錢心疼,不要都把老板當二傻子。
注:本文已收錄于2020年出版的個人專著醫美機構運營三部曲《向陽而生——中小型醫美機構生存法則3》中。
來源:賀華煜先生